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[招聘]AI猎头招聘平台猎萝卜 招聘互联网高级人才So Easy! [复制链接]

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AI猎头招聘平台猎萝卜 招聘互联网高级人才So Easy!

时至年终岁尾,辛苦了一年的员工们一边吐槽年终奖,一边在蠢蠢欲动寻觅新的工作机会。对本就是“修罗场”的互联网行业来说,这个寒冬显得格外漫长,缩招裁员风潮甚嚣尘上,多个互联网公司也给出“人才体系升级,组织结构优化”的回应,言外之意不是不招人,而是要找对人,找好人,用好人。对很多互联网企业来说,基础岗位的普通人才一抓一大把,但对中高端人才的招聘向来是软肋。AI猎头招聘平台猎萝卜,用AI为招聘赋能,让互联网企业的招聘短板逆袭成了人才竞争的强项。

HR们经常说,千军易得,良将难求。招聘中高端人才,HR通常要对接多家猎头,同样的招聘需求要重复很多遍。而且猎头的职业水平,收费标准参差不齐,手上的资源有限,候选人质量很难保证,招聘一个人才就是一场耗时耗力的拉锯战。

AI猎头招聘平台——猎萝卜是成功将AI技术应用于招聘行业的互联网科技公司。它将AI技术与人才招聘深度融合,实现雇主职位需求的多度解析。通过AI技术不仅可以帮HR和猎头实现人岗高效精准匹配,评估候选人合理的薪酬,还可以大大缩短招聘时间。

通常情况下,熟练的HR筛选一份简历至少需要2分钟,但猎萝卜通过人工智能筛选1000份简历仅需要0.08秒,在速度上完全是质的超越。由于精准高效地匹配,2018年,猎萝卜仅仅用了4小时就成功offer了候选人,比传统职位招聘的offer平均时间60天足足少了1000多个小时,大大提高了招聘效率。

新年伊始,中国人力资源科技行业最具影响力的平台和媒体HRTechChina在经过反复严格的审核后揭晓2018年度中国人力资源科技大奖,猎萝卜荣登榜单,斩获“2018年度人力资源科技最佳AI产品”奖和“2018年度最受企业欢迎的人力资源科技公司”奖。



2019年,互联网行业又将迎来一场硬仗,正是招兵买马时,互联网公司的人才缺口和焦点就是中高端人才,AI猎头招聘平台猎萝卜将继续在AI招聘的征程上大步前行,不断为招聘领域赋能,AI招聘将跟人一样去理解公司、职位和人才,为企业匹配真正合适的人才。
 
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